Все більше українців в пошуках роботи їдуть за кордон. Зарплата, на яку може розраховувати навіть неспеціаліст, буде на порядок вище, ніж в Україні. Як знайти роботу за кордоном і не стати жертвою шахраїв, – читайте в цьому матеріалі

Рішення про те, що потрібно їхати в іншу країну для того, щоб заробити, прийнято. З чого почати, які документи підготувати, де шукати оголошення про роботу? Шукати роботу самому або звернутися за допомогою в агентство? Зазвичай здобувач знаходиться в стані повної невизначеності та невпевненості. А цим можуть скористатися шахраї. 

Щоб не отримати замість заробітку додаткові витрати і проблеми, потрібно виважено і серйозно підходити до прийняття рішень. У цій статті ми виклали всі кроки з пошуку роботи за кордоном, які допоможуть вам зорієнтуватися.

Які документи потрібні для роботи за кордоном?

Звичайно, знаходяться і любителі ризику і пригод, які їдуть працювати за кордон без офіційного працевлаштування. Але крім проблем з правоохоронними органами та можливості заборони в майбутньому в’їжджати на територію країни, нелегали ризикують залишитися і без зарплати. Тому щоб убезпечити себе, краще піти законним шляхом і оформити робочу візу.

Робоча віза видається на певний період. Для її оформлення може знадобитися запрошення на роботу від роботодавця, медична страховка, довідка про несудимість.

Як знайти роботу за кордоном?

Перш ніж приступати до пошуку вакансій, визначитеся, в якій країні і ким ви хочете працювати. При виборі країни враховуйте, які спеціальності там найбільш затребувані, і рівень свого володіння іноземними мовами.

Для фахівця з високою кваліфікацією і знанням мов не буде складним знайти роботу. Особливо якщо такі фахівці в дефіциті в обраній вами країні. 

Але можна знайти роботу і зовсім без професійної підготовки. На заводах, складах, у магазинах часто потрібні робітники, яких навчають прямо на місці. Причому і віковий ценз для таких вакансій набагато вище, ніж в Україні. Можна без проблем знайти роботу і 50-ти і навіть 60-річним.

Що стосується самого пошуку роботи за кордоном, то тут можна піти трьома шляхами. Який ви виберете, залежить від рівня вашої кваліфікації, досвіду, наявності знайомих, які вже працюють за кордоном.  

У першому варіанті іноземні роботодавці самі шукають працівників і організують їхнє працевлаштування на хороших умовах. Але це швидше відноситься до затребуваних професіоналів, що мають рідкісну спеціалізацію або вже досягли значних висот у своїй справі. Загалом, це шлях для обраних. 

Другий варіант – самостійний пошук роботи. Це шлях для тих, хто непогано знає іноземні мови, має знайомих, які вже працевлаштовані за кордоном, і володіє спеціальністю, затребуваною в певній країні. У такому випадку ви зможете і самостійно знайти надійного роботодавця. Причому шукати вакансії краще на сайтах саме тієї країни, куди ви хочете поїхати на заробітки.

Але врахуйте, що в інших країнах теж вистачає аферистів, які «полюють» на здобувачів, особливо в країнах, куди українці масово їдуть працювати.   

Третій варіант – це звернення в агентство. Тут, як правило, підбирають працівників для некваліфікованої праці. Однак саме такі вакансії найбільше користуються попитом серед українців. Справа в тому, що навіть на такій роботі можна отримувати до 1 тисячі євро або навіть більше в місяць. У порівнянні з українськими це просто космічні зарплати.

Якщо ви вирішите звернутися в агентство для пошуку роботи за кордоном, то перевірте, щоб у фірми була ліцензія на надання таких послуг. Уважно перечитуйте всі договори, які ви підписуєте.

Можна піти і таким шляхом: з України знайти роботу хоча б з невеликою зарплатою, щоб забезпечувати себе житлом і харчуванням. А вже на місці підшукати більш вигідну вакансію.

Джерело